區委組織部辦公室現有工作人員×名，主要負責部機關后勤保障、黨員電話遠程教育、黨員發展、教育管理、組工內宣外宣等業務，對接市委組織部辦公室、研究室、黨管科、遠程辦等科室。自開展“文明科室”評比工作以來，區委組織部把“文明科室”評比工作與加強機關效能建設等活動相結合，使我們的崗位作風更正，服務意識更濃，工作主動性更強，確保工作更加及時、準確、全面地開展。辦公室是組織部工作的樞紐和“窗口”，辦公室全體同志在組織部領導的正確領導下，在各部門的大力協助下，進一步提高了辦公水平、辦事效率，在各個崗位認真有序地開展工作，各項工作圓滿達到了目標要求，取得了較好的工作實績，為組織部各項工作的開展提供了強有力的保障。

一、強化“三種意識”，高標準做好日常工作。
一是強化責任意識。辦公室工作千頭萬緒，緊迫度和敏感度較高，系統性和程序性較強。只有樹立責任意識，才能做到吃苦受累也甘之如飴，才能做出效率高質量好的工作業績。工作中，牢固樹立辦公室無小事的理念，認真做好文件收發、存檔及上情下達工作。對收發文件做到及時登記、存檔；對涉及上報或對下安排的工作按工作性質及時分送到各科室或由辦公室按要求辦理；對需部領導批示的，及時向部領導請示，并按批示要求及時進行安排，確保了每一項工作的有效落實。二是樹立服務意識。以做優做細“服務”為第一要務,切實履行協調、督查、保障三大職能,認真做好辦文辦會工作。在人手少、事務雜的前提下,積極協調部機關各業務科室，牽頭抓好組織工作要點、工作總結、工作方案、調研報告以及其他各類文字材料起草工作；在部領導的指導和各相關科室的協助下，完成了各類會議以及各級各類考核等會議的會務和后勤保障工作,注重與上級和區有關部門的上下銜接和橫向溝通，協調好工作的各個方面和環節，學會彈好鋼琴，圓滿完成了各項保障服務工作。三是樹立規矩意識。建立每周集中學習制度、考勤簽到、車輛公章使用登記和節假日車輛封存制度，嚴格規范各項工作程序。深入推行工作分工負責制、首問責任制和責任追究制，優化服務流程，提升來訪干部群眾滿意度。嚴格落實工作周安排、季小結、年匯報點評制度，理清工作思路，超前謀劃部署，促使辦公室干部做到作風實、節奏快、效率高。

二、建立“三項制度”，努力抓好信息宣傳工作。
一是協調溝通制度。工作中，加強與市委組織部相關科室的溝通聯系，及時了解掌握下步刊登信息的方向和主要內容，進而協調各科室有針對性地撰寫工作信息，進一步提高了信息的采用率。二是工作通報制度。為進一步強化區屬各黨（工）委對信息工作的重視程度，加大對黨建工作的對外宣傳力度，及時修訂調整黨建信息計分標準，明確基層宣傳導向，并對區屬各黨（工）委黨建宣傳、投稿情況實行每季度通報排名，進一步提高了各黨（工）委在各類新聞媒體上刊稿量。三是信息統計制度。辦公室在認真做好全區各級黨組織在各類新聞媒體上刊登稿件的同時，要求區屬各黨（工）委每月27日前上報本單位黨建信息宣傳情況，確保了所刊登的信息不漏一篇的上報市委組織部。

三、把好“三個關口”，全面做好黨員教育管理工作。
一是嚴把培訓關。×月×日至×日，舉辦了×區入黨積極分子培訓班，對全區×名入黨積極分子進行此次培訓。嚴格按照黨員發展計劃要求，按照支部推薦、黨（工）委初審、組織部復審的工作流程，對人員名單進行認真核實，嚴格確定培訓對象。結合集中培訓，認真組織開展集體備課教研，明確教學內容，通過專家視頻講座、專題輔導、討論交流、自學教材、考核鞏固等形式，使黨的理論知識入腦入心。采取平時考核與黨的理論知識考試相結合的方式，嚴格考勤紀律，強化作風要求，進一步增強了培訓實效。二是嚴把黨員入口關。按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總體要求，重點在“培養”和“帶領”上下功夫，加強對入黨積極分子教育培養，積極推行“公推選優”制度，按照市委組織部年初計劃指標，注重在工人、學校、非公企業等領域培養和發展黨員，優化黨員隊伍結構。三是嚴把教育管理關。結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，持續加大各級黨組織對“三會一課”等相關制度的貫徹落實，通過“設崗定責”、“組團服務”、“菜單服務”和“圓夢行動”等方式，組織開展志愿者服務活動。